新建元控股集团年度安全生产合规审计考试试题-公司级( 62 题)
一、多选题(共 62 题)
1. 依据法律法规要求并结合内部实际,建立针对安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核等环节内容的管理制度。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立安全生产责任制管理制度或制度不完善,扣 2 分
B. 无修订记录
C. 无培训记录
D. 无签批记录
E. 责任制制度未覆盖全员
2. 依据法律法规要求并结合内部实际管理需要,责任制文件应明确全员岗位具体安全生产责任内容,应与实际安全工作职责相符。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 每发现一个岗位安全生产责任制缺失或与实际安全生产职责不符的,扣 0.2 分
B. 岗位安全生产责任制与实际安全生产职责不符的,扣 0.2 分
C. 考核一级公司时,抽取非安全条线的管理人员至少 3 名,且责任制与岗位相符
D. 技术人员岗位编制有岗位安全生产责任制,且与实际岗位安全生产职责相符
3. 依据法律法规要求结合内部实际管理需要,应定期组织开展各岗位安全生产责任制内容的培训,员工熟悉本岗位安全生产职责。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 每发现一个岗位安全生产责任制内容不符合要求的,扣 0.2 分
B. 培训记录有明显造假及不实的,如伪造培训记录、虚假签字记录等,经核实确认后,扣 3 分
C. 考核一级公司时,抽取非安全条线的管理人员至少 3 名,熟知其岗位安全生产职责,并经过培训
D. 岗位责任制经过教育培训,并有培训记录
4. 定期按照制度,对各岗位安全生产履职情况实施考核,考核记录完整。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 安全生产责任制考核工作未开展的,扣 2 分
B. 安全生产责任制考核工作未全覆盖的,每发现一个岗位扣 0.2 分
C. 考核一级公司时,抽取非安全条线的管理人员至少 3 名,均有履职考核记录
D. 考核记录有明显造假及不实的,如代考替考、虚假签字记录等,经核实确认后,扣 3 分
5. 一级公司主要负责人做为集团安委会成员,应按要求参与集团组织的安全生产会议,确实不能参加的应履行正式请假流程。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 一级公司主要负责人参与全年度集团组织的全部安全生产会议的,加 2 分
B. 一级公司主要负责人缺席集团组织的安全生产会议,且未按集团要求履行正式会议请假流程的,每一次扣 0.5 分
C. 主要负责人未参加每季度(一级公司)不少于一次的安全生产会议的,每次扣 0.5 分
D. 每季度一级公司不少于一次召开安全生产会议,主要负责人、分管领导、部门负责人应参加会议,研究分析安全生产工作存在的问题,形成书面决议
6. 每季度一级公司不少于一次召开安全生产会议,主要负责人、分管领导、部门负责人应参加会议,研究分析安全生产工作存在的问题,形成书面决议。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 每季度未召开安全生产会议的,每次扣 1 分
B. 主要负责人未参加会议的,每次扣 0.5 分
C. 安全分管领导需要参加安全生产会
D. 安全会议中进行了消防安全知识的宣导
7. 根据上级主管部门及集团工作部署,公司及项目应制定年度安全工作计划。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未制定年度安全工作计划的,扣 2 分
B. 年度安全计划包含并不限于安全教育培训、应急演练等内容
C. 各部门根据年度安全工作计划,落实安全工作
D. 计划节点执行率低于 60% 的,扣 1 分
8. 结合安全责任制、手册化等机制,落实责任公示。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未在员工工作区域的显著位置公示本部门 / 岗位的安全职责的,扣 0.5 分
B. 抽查人员对公示内容回答含糊,扣 0.5 分
C. 项目经理办公区公示有安全职责内容,并熟知安全职责
D. 司机岗位也需要编制岗位责任书
9. 企业需设置安全生产管理机构,建立本单位安全生产委员会或领导小组,配备专职及兼职安全管理人员,并明确其安全生产职责。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立本单位安全生产委员会或领导小组的,扣 2 分
B. 安全生产委员会或领导小组职责不清晰的,每一项扣 1 分
C. 未依法配置专职及兼职安全管理人员的,扣 2 分
D. 未明确安全管理人员具体岗位或安全生产职责的,扣 2 分
10. 依据法律法规要求并结合内部实际,建立、健全单位安全生产投入管理制度,明确安全生产费用预算、使用、统计管理具体要求。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立单位安全生产投入管理制度或制度不完善的,扣 1 分
B. 建立年度安全生产投入预算,费用使用范围符合法规要求
C. 未建立年度安全生产投入预算的,扣 2 分
D. 费用使用范围不符合法规要求或有缺项的,每一项扣 1 分
11. 依据法律法规要求并结合内部实际,建立各项安全生产规章制度。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 各级公司未建立符合安全生产法律法规、条例及标准规范要求和公司生产经营业态相符的规章制度的,每一项扣 2 分
B. 制度内容存在严重缺失的,每一项扣 1 分
C. 建立制度包括但不限于全员安全生产责任制、安全生产会议制度、安全生产投入及费用管理制度等
D. 制度内容原封不动照搬、与实际情况严重不符的,经核实确认后,每一项扣 3 分
12. 依据法律法规要求并结合内部实际,建立各项安全生产规章制度。对于制度执行内容中以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 各级公司按照教育培训制度组织了人员培训,并有培训记录
B. 隐患排查次数多余制度要求的频次,每一项扣 1 分
C. 制度规定的条款未推动执行的,在实际未做的,每一项扣 1 分
D. 制度执行的证据材料抽查制度相关的检查记录、培训签到表等与实际制度内容不符的,每一项扣 1 分
13. 依据法律法规要求并结合内部实际,各关键岗位基于作业风险建立健全相应的操作规程,并对岗位人员进行培训。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立相应操作规程的,或操作规程不符合要求、内容不能有效管控风险或存在缺失的,每一个岗位扣 0.5 分
B. 电工、工程维修人员操作规程不符合要求、内容缺失的,扣 0.5 分
C. 工程维修人员未经过相关规章制度或操作规程的培训,扣 0.5 分
D. 电工不了解操作规程的内容,扣 0.2 分
14. 根据法规条例和地方要求,每年应制定年度安全生产教育和培训计划。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未制定年度安全生产教育和培训计划的,扣 2 分
B. 计划节点执行率低于 60% 的,扣 1 分
C. 基础培训包含:安全生产规章制度、风险辨识、消防安全等
D. 现场风险管控要求,如:有限空间、委外作业、特种设备等内容
15. 主要负责人和安全生产管理人员应经培训和考核合格,并持安全管理资格证上岗。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 主要负责人未经当年度培训的,扣 2 分
B. 安全生产管理人员未经当年度培训的,扣 2 分
C. 主要负责人当年度培训考核不合格的,扣 2 分
D. 安全生产管理人员当年度培训考核不合格的,扣 2 分
16. 员工入职前应接受三级安全培训教育并考核合格,培训学时不低于 24 学时。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未接受三级安全教育的,每一位扣 1 分
B. 三级安全教育时长不满足 24 学时要求的,每一位扣 0.5 分
C. 培训和考核记录造假的,扣 3 分
D. 代替其他人员参加考核的,扣 3 分
17. 应组织所有员工每年再培训,总学时不低于 8 学时,建立安全培训档案。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未接受每年再培训的,每一位扣 1 分
B. 每年再培训时长不满足 8 学时要求的,每一位扣 0.5 分
C. 培训和考核记录有明显造假及不实的,经核实确认后,扣 3 分
D. 接受每年再培训但考核不合格的,每一位扣 1 分
18. 四新、换岗、离岗再复工等人员上岗前,应接受安全操作规程和技能的教育培训和考核。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未接受培训的,每一位扣 1 分
B. 培训时长不满足 8 学时要求的,每一位扣 0.5 分
C. 培训和考核记录有明显造假及不实的,经核实确认后,扣 3 分
D. 接受培训但考核不合格的,每一位扣 1 分
19. 特种作业人员、特种设备作业人员、消防值班人员等需法定持证的人员,必须持证上岗作业。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未接受专门培训并持证上岗,每一位扣 3 分
B. 持假证上岗的,每一位扣 3 分
C. 证书逾期且上岗作业的,每一位扣 2 分
D. 未建立相关人员的清单、清单不完整或未定期更新的,扣 1 分
20. 依据法律法规要求,制定风险辨识与分级管控制度,明确相关要求。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未制定风险辨识与分级管控制度,扣 2 分
B. 风险辨识需要对企业全面覆盖
C. 开展安全风险因素辨识和分级,制定有效风险管控措施
D. 风险辨识与分级管控制度内容存在缺失的,扣 1 分
21. 依据法律法规及规章制度要求,开展风险辨识、分级与管控工作。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未全覆盖开展风险辨识、分级与管控工作的,扣 2 分
B. 未落实风险分级管控到各层级的,每一项扣 1 分
C. 较大及以上风险未得到辨识的,每一项扣 1 分
D. 管控措施不符合法律法规要求的,每一项扣 1 分
22. 危险性较大场所设置相应的安全风险告知卡。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 危险性较大场所未设置相应的安全风险告知卡,每一处扣 0.5 分
B. 有限空间处未设置安全风险告知卡,扣 0.5 分
C. 较大及以上风险场所未同步布置四色图,每一处扣 0.5 分
D. 使用燃气的厨房未设置风险告知卡,扣 0.5 分
23. 依据法律法规要求结合内部实际管理需要,建立隐患排查治理的管理制度,关键人员按要求开展隐患排查。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立隐患排查治理的管理制度,或制度内容不完善,扣 2 分
B. 未按风险分级管控要求开展隐患排查的,每一位扣 1 分
C. 单位主要负责人未按要求开展隐患排查,扣 1 分
D. 工程技术人员未按要求开展隐患排查,扣 1 分
24. 制定隐患排查治理计划和检查标准,依法开展各类检查。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未制定隐患排查治理计划或检查标准的,扣 2 分
B. 未按计划、法规要求实施隐患排查的,每一次扣 1 分
C. 未及时发现法定重大隐患,每一个扣 2 分
D. 未及时发现法定一般隐患,每一个扣 1 分
25. 隐患治理明确整改责任人、方案、期限,及时整改并采取防范措施。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 重大隐患未明确整改要素,每一个扣 2 分
B. 一般隐患未明确整改要素,每一个扣 1 分
C. 重大隐患未及时整改或未采取防范措施,每一个扣 2 分
D. 一般隐患未及时整改或未采取防范措施,每一个扣 1 分
26. 依据法律法规及内部安全管理要求,建立健全隐患报告奖励管理制度。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立隐患报告奖励管理制度的,扣 2 分
B. 制度内容严重缺乏操作性,扣 1 分
C. 制度未做全员公布的,扣 1 分
D. 责任与流程不明确,扣 1 分
27. 依据法律法规要求,评估本单位生产安全事故风险,建立应急预案体系。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未评估本单位事故风险的,扣 1 分
B. 事故风险评估不完善,每一项扣 0.5 分
C. 应急预案缺失的,每一项扣 2 分
D. 预案内容不完善或流程不清晰的,每一项扣 1 分
28. 制定并实施本单位的生产安全事故应急预案,加强应急物资管理与演练。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立应急物资清单的,每一项扣 0.5 分
B. 应急物资失效或缺失的,每一项扣 1 分
C. 未依法开展应急预案演练的,每少一次扣 1 分
D. 相关人员不熟悉应急流程或不会操作应急物资的,每一位扣 1 分
29. 发生事故时迅速组织抢救,并及时、如实报告事故情况,配合调查处理。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未及时如实报告事故情况的,一票否决,年度安全绩效为 0
B. 未组织开展事故调查、分析的,每起事故扣 3 分
C. 事故原因、责任、防范措施不明确的,每一项扣 2 分
D. 认真组织调查、分析事故,明确原因与责任
30. 事故再发防止措施得到有效落实,并举一反三。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 事故再发防止措施未落实的,每一项扣 3 分
B. 事故发生后,应制定明确的事故再发防止措施
C. 对事故再发生措施应及时落实整改
D. 事故再发防止措施延期整改的,每一项扣 1 分
31. 建立事故统计分析机制,事故档案清晰、完整。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立事故统计分析机制的,扣 1 分
B. 未每年统计、分析、总结事故情况的,扣 1 分
C. 事故档案不清晰、不完整的,每一份扣 1 分
D. 事故发生后,应及时建立事故档案并归档保存
32. 根据上级单位下发的各专项工作要求,制定方案、举一反三落实整改。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 整改问题回头看仍出现且无合理解释,扣 1 分
B. 同类问题重复出现,加倍扣分
C. 集中攻坚事项仍出现 2 处及以上,加倍扣分
D. 官方通报问题再次出现,加倍扣分
E. 官方通报问题再次被通报,扣 2 分
33. 明确各级、各岗位消防安全责任人及其职责,定期开展消防安全责任制考核。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立消防安全责任制的,扣 2 分
B. 每发现一个岗位消防安全责任制缺失或与实际职责不符的,扣 0.2 分
C. 部门领导消防安全责任制内容缺失,扣 0.2 分
D. 消防安全责任制考核工作未开展的,扣 2 分
34. 制定本单位的消防安全制度、灭火和应急疏散预案。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立相关规章制度、预案的,每一个扣 2 分
B. 规章制度内容存在严重缺失的,每一项扣 1 分
C. 制度规定条款未推动执行的,每一项扣 1 分
D. 预案内容存在严重缺失的,每一项扣 1 分
35. 制定本单位的消防安全操作规程(关键岗位)。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立操作规程或不符合要求、内容缺失的,每一个岗位扣 0.5 分
B. 相关岗位人员不了解操作规程主要内容的,每一个扣 0.2 分
C. 消控室值班人员不了解操作规程内容,扣 0.2 分
D. 操作规程每年进行修订
36. 建立消防设备设施、器材管理清单,制定维保、检查计划。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立管理清单的,扣 1 分
B. 清单内容与实际不符的,每 1 项扣 0.5 分
C. 未制定年度维保、检查计划的,扣 1 分
D. 计划未覆盖全部设备的,每遗漏 1 类扣 0.5 分
37. 落实消防设施检查、维保,建立记录档案。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未按计划完成检查 / 维保的,每一处扣 1 分
B. 检查、维保记录缺失的,每一处扣 0.5 分
C. 档案与实际严重不符的,扣 3 分
D. 消防设施故障未记录、未整改的,每一台扣 0.5 分
38. 对建筑消防设施每年至少进行 1 次全面检测,及时整改隐患。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未定期全面检测的,每缺一类扣 1 分
B. 检测隐患未及时整改的,每一个扣 0.5 分
C. 检测记录缺失的,每缺一项扣 0.5 分
D. 消防设施检测需要有资质的企业
39. 消防控制室实行 24 小时值班,值班人员持证上岗。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未实行 24 小时专人值班的,扣 2 分
B. 值班人员未取得相应资格证书的,每一位扣 1 分
C. 不满足 24 小时值班要求的,扣 2 分
D. 不满足每班最少值班人员要求的,扣 1 分
40. 消防控制室值班人员按规定记录设备运行情况,不得参与防火巡查。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未记录设备运行状况或记录不符的,每一处扣 0.5 分
B. 未填写值班记录或记录不符合要求的,每一处扣 0.5 分
C. 值班人员参与防火巡查的,每一位扣 1 分
D. 值班记录缺少负责人签字的,每一处扣 0.5 分
41. 消防控制室值班人员熟练操作设备、熟悉图纸、掌握应急流程。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 不能熟练操作设备的,每一位扣 1 分
B. 不熟悉消防图纸、重点部位的,每一位扣 1 分
C. 不了解应急处置流程的,每一位扣 1 分
D. 现场有非值班人员旁指导的,扣 1 分
42. 加强消防设施与疏散通道管理。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 损坏、挪用、擅自拆除消防设施的,每一处扣 0.5 分
B. 消防器材前 1 米内堆放物品的,每一处扣 0.5 分
C. 埋压、圈占消火栓或占用防火间距的,每一处扣 0.5 分
D. 占用、堵塞疏散通道、安全出口、消防车通道的,每一处扣 1 分
43. 建立防火巡查和检查标准。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立巡查和检查标准的,扣 2 分
B. 消防重点单位未按频次开展巡查检查的,扣 2 分
C. 非消防重点单位未按频次开展巡查检查的,扣 1 分
D. 巡查检查标准不符合法规要求的,每处扣 0.5 分
44. 落实防火巡查检查,及时整改隐患。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 巡查检查记录不完整或未存档的,每缺一份扣 0.5 分
B. 隐患未定措施、期限、责任人的,每一个扣 0.5 分
C. 隐患未及时整改且无正当理由的,每一处扣 0.5 分
D. 巡查检查发现的隐患制定了整改措施及计划
45. 与承租户、产权方签订消防安全专门协议。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未签订专门协议的,一处扣 2 分
B. 协议未明确各方消防安全责任的,扣 1 分
C. 协议未进行公示
D. 协议确定责任人对共用设施统一管理
46. 建立专职 / 志愿消防队、微型消防站,加强管理与演练。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立专职或志愿消防队的,扣 2 分
B. 队员未掌握应急技能的,每一位扣 1 分
C. 未建立微型消防站装备药剂清单的,每处扣 1 分
D. 微型消防站维护不到位、失效的,每处扣 1 分
47. 按法定要求开展灭火和应急疏散演练。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未定期开展消防应急培训和演练的,扣 2 分
B. 消防演练未邀请政府消防救援力量参加
C. 应急消防演练应覆盖全部部门
D. 未按规定频次开展演练的,每少一次扣 1 分
48. 明确各级、各岗位消防安全责任人及其职责,将消防安全责任制考核纳入安全生产考核工作,定期开展消防安全责任制考核工作。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立消防安全责任制的,扣 2 分
B. 每发现一个岗位消防安全责任制缺失或与实际消防安全职责不符的,扣 0.2 分
C. 部门领导消防安全责任制内容缺失,扣 0.2 分
D. 消防安全责任制考核工作未开展的,扣 2 分
49. 制定本单位的消防安全制度、灭火和应急疏散预案。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立相关规章制度、预案的,每一个扣 2 分
B. 规章制度内容存在严重缺失的,每一项扣 1 分
C. 制度规定条款未推动执行的,每一项扣 1 分
D. 预案内容存在严重缺失的,每一项扣 1 分
50. 制定本单位的消防安全操作规程(尤其是消防值班室、自动消防系统等关键设备)。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立操作规程的,或操作规程不符合法律法规要求或内容存在缺失的,每一个岗位扣 0.5 分
B. 相关岗位人员未获得或不了解操作规程主要内容的,每一个扣 0.2 分
C. 消控室值班人员不了解消防设备操作规程内容,扣 0.2 分
D. 操作规程每年进行修订
51. 建立消防设备设施、器材管理清单,制定消防设施维保、检查计划。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立消防设备设施、器材管理清单的,扣 1 分
B. 消防设备设施、器材管理清单内容与实际不符的,每 1 项扣 0.5 分
C. 未制定年度消防设施维保、检查计划的,扣 1 分
D. 计划未覆盖全部设备(如灭火器、消火栓等遗漏),每遗漏 1 类设备扣 0.5 分
52. 根据消防设施维保计划落实检查、维护保养工作,确保一年全覆盖。建立消防设备设施检查、维保记录档案。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 现场随机抽取三处消防重点部位,查验消防设备设施检查维保情况,未按计划完成检查 / 维保的,每一处扣 1 分
B. 检查、维保记录缺失的,每发现一处扣 0.5 分
C. 档案资料与实际情况严重不符的,经核实确认后,扣 3 分
D. 每有一个消防设施存在故障且项目未记录或记录了但未推进整改的扣 0.5 分
53. 对建筑消防设施每年至少进行 1 次全面检测,检测内容与实际消防设施一致,检测发现的隐患应及时整改。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未对消防设施定期全面检测的,每缺一类消防设施扣 1 分
B. 检测发现的隐患未及时整改的,每一个隐患扣 0.5 分
C. 检查检测等记录缺失的,每缺一项扣 0.5 分
D. 消防设施检测需要有资质的企业
54. 消防控制室应 24 小时值班,每班值班人员符合法规及地方要求;监控、操作联动控制设备的值班人员应持有效中级(四级)及以上等级证书。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 消防控制室未实行每日 24 小时专人值班制度的,扣 2 分
B. 消控室值班人员未取得相应职业资格证书的,每一位扣 1 分
C. 通过现场查验资料发现不满足 24 小时专人值班的,扣 2 分
D. 通过现场确认、查验资料等途径发现不满足每班最少值班人员要求的,扣 1 分
55. 值班人员应全程在岗,每 2 小时记录一次消防控制室内消防设备的运行情况,及时记录消防控制室内消防设备的火警或故障情况,不得参与防火巡查。交接班时,应填写消防控制室值班记录。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 值班人员未记录消防设备运行状况或记录与实际不符的,每发现一处扣 0.5 分
B. 值班人员未填写值班记录或记录不符合要求的,每发现一处扣 0.5 分
C. 值班人员参与防火巡查的,每发现一位扣 1 分
D. 值班人员未填写值班记录缺签字的,每发现一处扣 0.5 分
56. 消防控制室值班人员应能熟练操作消防设备设施,熟悉消防图纸,掌握应急处置流程。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 值班人员不能熟练操作消防设备设施的,每一位扣 1 分
B. 值班人员不熟悉消防图纸、重点部位、疏散楼梯的,每一位扣 1 分
C. 值班人员不了解应急处置流程的,每一位扣 1 分
D. 现场查验期间若有非当期值班人员如消防维保单位人员、项目管理人员等在旁指导的,扣 1 分
57. 关于消防设备设施的管理和疏散通道的要求,以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 消防设施、器材损坏、挪用或者擅自拆除、停用,每一处扣 0.5 分
B. 消防栓和灭火器材前 1 米范围内堆放物品,或取放通道被占用、堵塞,或未经许可消防器材严禁搬移,每一处扣 0.5 分
C. 埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距的,每一处扣 0.5 分;占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道的,每一处扣 1 分
D. 消防重点部位存放杂物的,每一处扣 1 分
58. 关于建立防火巡查和检查标准的描述,以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未建立消防和防火巡查和检查标准的,扣 2 分
B. 消防重点单位未按规定频次开展消防和防火巡查、检查的,扣 2 分
C. 非消防重点单位未按规定频次开展消防和防火巡查、检查的,扣 1 分
D. 巡查检查标准不符合国家法规要求的,每有一处扣 0.5 分
59. 按照防火巡查和检查标准落实巡查检查,对问题定措施、期限、责任人,跟进整改并留存记录。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 巡查检查记录不完整或未存档的,每缺一份扣 0.5 分
B. 消防隐患未定措施、整改期限或责任人的,每一个扣 0.5 分
C. 巡查、检查发现的问题未按要求及时整改且无正当理由的,每一处扣 0.5 分
D. 巡查检查发现的隐患制定了整改措施及整改计划
60. 与承租户、产权方等在本单位管理辖区内独立运营单位签订专门协议,应明确各方的消防安全责任。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未与本单位辖区内的其它独立运营的单位签订专门协议的,一处扣 2 分
B. 协议中未明确各方消防安全责任的,扣 1 分
C. 安全生产协议未进行公示
D. 安全生产协议确定责任人对共用的疏散通道、安全出口、建筑消防设施和消防车通道进行统一管理
61. 根据需要建立专职或志愿消防队、微型消防站,加强队伍建设,定期组织训练演练,加强消防装备配备和灭火药剂储备,建立与公安消防队联勤联动机制,提高扑救初起火灾能力。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未依据法律法规要求,建立专职或志愿消防队的,扣 2 分
B. 消防队人员未掌握必要应急处置流程和技能的,每一位扣 1 分
C. 未建立微型消防站应急装备和灭火药剂清单的,每一处扣 1 分
D. 微型消防站日常检查和维护不到位,存在失效现象的,每一处扣 1 分
62. 按法定要求开展灭火和应急疏散演练,结合实际完善预案。以下属于集团考核时扣分项的有()
A. 未定期开展消防应急培训和演练的,扣 2 分
B. 消防演练未邀请政府消防救援力量参加
C. 应急消防演练应覆盖全部部门
D. 未按照规定频次开展演练的,每缺少一次扣 1 分
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