基层网信干部职业倦怠现状及影响因素调查问卷
一、单项选择题（共10题）
1. 您的性别是（ ）
男
女
2. 您的年龄是（ ）
30岁及以下
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
3. 您的学历水平是（ ）
研究生学历
大学本科学历
大学专科学历
大专以下学历
4. 您的婚姻状况是（ ）
未婚
已婚
离异
丧偶
5. 政治面貌是（ ）
中共党员
民主党派
共青团员
群众
其他
6. 您每月的收入大约是（ ）
4000元及以下
4001-6000元
6001-8000元
8001元及以上
7. 您参加工作的年限是（ ）
5年及以下
6-10 年
11-20年
20年以上
8. 您从事基层网信工作的年限是（ ）
0-1年
2-5年
6-9年
9年以上
9. 您目前的职务级别是（ ）
处级
正科级
副科级
科员级
社工
10. 您每日的工作时间是（ ）
0-8 小时
9-12 小时
13-16 小时
17小时及以上
二、积分题（共3题）
11.
情绪衰竭
从不
很少
有时
经常
总是
从事基层网信工作让我感觉身心俱惫
下班时候我感觉筋疲力尽
早晨起床不得不去面对一天的工作时，我感觉非常累
整天工作对我来说确实压力很大
工作让我有快要崩溃的感觉
12.
去人格化 / 工作冷漠
从不
很少
有时
经常
总是
自从开始干这份工作，我对工作越来越不感兴趣
我对工作不像以前那样热心了
我怀疑自己所做工作的意义
我对自己所做工作是否有贡献越来越不关心
我与领导和同事关系紧张
13.
个人成就感
从不
很少
有时
经常
总是
我能有效解决工作中出现的问题
我觉得我在为社会作有用的贡献
在我看来，我擅长于自己的工作
当完成工作上的一些事情时，我感到非常高兴
我完成了很多有价值的工作
三、多选题（共5题）
14.
您认为职业倦怠对您生理健康产生的影响有：
经常失眠、睡眠质量差
容易疲劳、精力不足
出现头痛、头晕等不适
食欲下降或暴饮暴食
免疫力下降、易生病
无明显影响
15. 您认为导致基层网信干部产生职业倦怠的原因有哪些：
工作任务繁重、应急值守频繁
工作责任重大、心理压力大
薪酬待遇与工作负荷不匹配
职业发展空间狭窄、晋升困难
工作内容繁琐重复、缺乏新鲜感
专业能力要求高、培训不足
部门协作不畅、工作推进困难
长期接触负面信息、心理负担重
工作不被理解、认同感低
家庭与工作平衡困难
工作环境不佳
16. 您对国家、组织层面的需求与期待有哪些：
完善基层网信工作薪酬激励机制
拓宽职业发展通道、明确晋升路径
增加专业技能、心理疏导等相关培训
减轻工作负荷、优化工作流程
加强部门联动、改善工作协作环境
提高基层网信工作的社会认可度
完善工作保障设施、优化工作条件
17.
您认为产生职业倦怠的原因有哪些？
社会大众不够认可
机构改革对个人发展不利
行业“内卷”现象严重
工作任务繁重
工作难以开展
单位内部激励机制效果欠佳
工资收入水平相对较低
工作时间精力投入较多
工作岗位环境原因
待遇与个人期望不符
害怕担责
四、非必答题（仅1题）
18.
请您填写任何想说的话（关于基层网信工作、职业发展、工作困惑等均可）：
关闭
更多问卷
复制此问卷