重庆奇迹公司企业文化调查问卷(丹尼森组织文化模型)
感谢您百忙之中参与本次问卷调查,本问卷调研公司企业文化现状,每项问题均没有正确答案,仅仅是为了获取对公司文化的总体客观评价。请您根据实际情况选择,请用1、2、3、4、5共5个分数来表明您的赞同程度,题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”,请根据题目描述,选择对应选项。
年龄情况
18-25岁
26-40岁
41-55岁
56岁及以上
您在公司的所属部门?
高管部门
行政部门
销售/采购
生产/仓储/品管部门
您的岗位是:
高层领导
中层领导
员工
学历水平(包括在读)
高中及以下
大专
本科
硕士
博士
您在公司工作时间:
1年内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
1.我公司有长远的目标。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
2.公司的发展方向对我来说是清楚的。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
3.公司对未来有明确的战略。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
4.公司的同事们对公司的目标有广泛的共识。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
5.公司的领导层公开表明了要实现的目标。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
6.我们对于公司的未来有共同的愿景。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
7.公司领导设置的目标大都宏伟且符合实际。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
8.公司的愿景使员工感到振奋而且充满了干劲。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
9.公司在各个层面上目标协调一致。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
10.我们的跨部门协调很流畅。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
11.即使遇到棘手的难题,公司员工也很容易达成一致。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
12.我们在关键问题上能达成共识,很少有碰到麻烦。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
13.公司鼓励我们跨部门合作。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
14.公司主要依靠部门间的协调来完成任务,而不是靠上下级的控制。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
15.我在公司工作时觉得自己是这个团体的一员。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
16.跟别的部门的人一起工作时的感觉,与跟别的公司的人一起工作时不一样。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
17.我们公司大部分员工的工作参与度很高。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
18.我们公司正在推进的计划中,大家都有一定程度的参与。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
19.我们公司充分授权,员工能以自己的方式完成工作。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
20.我们能广泛分享公司的信息。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
21.我能对公司发挥积极作用。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
22.每个部门都是公司的重要基石。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
23.学习是我们日常工作中的一个重要事项。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
24.我们公司不断地对员工的技能开发进行投入。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
25.我们把失败看成是学习和改进的机会。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
26.我们能够确保公司内部学习的透明度。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
27.我们公司很少因为缺乏工作技能而导致工作出错。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
28.我们公司里员工的能力是公司竞争优势的重要来源。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
29.公司有明确的价值观来指导我们开展工作。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
30.公司有一套伦理标准来指导我们的行为。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
31.如果忽视了公司的核心价值观,会使我陷入困境。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
32.我们公司内部对于正确或是错误的处事方式有明确界定。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
33.我们懂得要想在长期经营中获得成功需要做些什么。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
34.客户的评论和建议经常会促成公司的改革。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
2
3
4
5
强烈赞同
35.客户所提出的信息会直接影响我们公司的决策。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
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5
强烈赞同
36.公司所有员工都相当了解客户的需求。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
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3
4
5
强烈赞同
37.公司鼓励员工直接与客户沟通。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
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4
5
强烈赞同
38.公司的决策中,重视客户的利益。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
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3
4
5
强烈赞同
39.公司响应迅速,易于变化。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
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5
强烈赞同
40.公司对于竞争对手和外部商业环境能很好做出响应。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
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强烈赞同
41.我们公司不断改进工作方法。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
1
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强烈赞同
42.在我们公司,试图改变公司的做法通常不会遇到阻碍。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
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强烈赞同
43.公司鼓励创新并且奖励那些敢担风险的人。(题目下方五个选项分别为“1强烈不赞同”“2不赞同”“3中立”“4赞同”“5强烈赞同”)
强烈不赞同
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强烈赞同
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