市场监管委机关培训需求调查问卷（面向机关）
尊敬的市场监管干部：
您好！为精准对接市场监管工作新形势、新任务，优化干部教育培训体系，提升培训针对性与时效性，特开展本次问卷调查。本问卷实行匿名制，数据仅用于培训工作优化分析，请结合自身处室工作实际如实填写，感谢您的支持与配合！
1. 您所在处室的类型
综合管理
业务处室
其他
2. 人员身份类别（有领导职务优选领导职务）
请选择
3. 年龄阶段
请选择
4. 您认为您所在处室在培训中可发挥的作用（最多选3项）
提供专业领域案例库（如执法案卷、监管实务）
选派业务骨干担任兼职讲师
参与培训课程设计
组织实地教学（如企业检查观摩）
协助开展模拟演练（如突发事件处置）
其他
5. 您希望其他业务处室提供的支持类型
定期更新政策解读资料
专项业务实例讲解
建立跨处室交流机制
其他
6. 当前工作中最亟需提升的能力（最多选3项）
政策解读与执行能力
行政执法程序规范
跨部门协作与资源整合
数据分析与风险预警
应急处突与舆情应对
群众沟通与矛盾化解
新技术应用（如智慧监管平台）
其他
7. 对以下领域培训的迫切度评分（1-5分，5分为最高）
1
2
3
4
5
统一大市场政策解读
食品安全监管实务
信用监管与联合惩戒
重点领域监管技能
心理健康知识
8. 倾向的教学方式（最多选3项）
案例研讨（如典型执法案件复盘）
模拟演练（如突发事件桌面推演）
专家讲座（总局/专家/领导授课）
实地观摩（标杆企业/实验室）
线上微课（20-30分钟/节）
跨处室交流
9. 合适的培训时间安排（单选）
工作日半天
1-3天（短期集中培训）
每月1次专题
按需定制（如新法规出台后）
10. 当前培训存在的突出问题（可多选）
内容与岗位需求脱节
师资实践经验不足
时间冲突难以参与
形式单一缺乏互动
培训后效果难以评估
其他
11. 对改进机关培训的建议（包括但不限于需要培训主管部门提供哪些支持、业务处室提供支持等）：
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