关于绩效管理制度推行满意度调查问卷\n（员工层）

尊敬的各位同事:
       为了更好地了解您对公司现行绩效管理制度的理解和感受，帮助我们改进制度，提升绩效管理工作的有效性，我们诚邀您参与此次问卷调查。您的反馈和建议对我们非常宝贵！
一、调查问卷说明：

(1)本调查问卷简明扼要并易于回答。

(2)本调查问卷匿名填写，问卷中涉及的信息将严格保密，所以您可以放心作答。

(3)请您按实际情况作答，否则将有可能影响调查结果的准确性。
1. 一、基本信息

您所在部门：_________    
您所在岗位：____________
二、对绩效管理制度的满意度

1、请您根据以下指标，对现行绩效管理制度的满意度进行评分，1分为非常不满意，5分为非常满意。
  • 非常不满意
  • 不满意
  • 一般
  • 满意
  • 非常满意
1. 制度的公平性
2. 制度的透明度
3. 制度的实用性
4. 制度的易理解性
5. 制度的激励性
6. 制度的反馈机制
三、对绩效管理制度的理解度

2、您是否能够理解现行绩效管理制度的目标和原则?
3、您是否能够理解现行绩效管理制度的具体指标和考核方法?
4、您是否能够理解现行绩效管理制度的奖惩机制?
四、对绩效管理制度的公平性

5、您认为现行绩效管理制度对不同部门和不同岗位的员工是否公平?
6、您认为现行绩效管理制度对不同工作能力的员工是否公平?
7、您认为现行绩效管理制度的考核结果是否与您的实际工作表现相符?
五、对绩效管理制度的实用性

8、您认为现行绩效管理制度是否能够有效地帮助您提升工作效率?
9、您认为现行绩效管理制度是否能够有效地帮助您提升工作质量?
10、您认为现行绩效管理制度是否能够有效地帮助您进行职业发展?
六、对绩效管理制度的意见和建议

11、请您针对现行绩效管理制度，提出您的宝贵意见和建议。
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