关于弹性福利偏好与员工幸福感的调查问卷

您好！本问卷旨在了解员工福利需求与工作感受，所有数据仅用于学术研究，完全匿名且保密。答案无对错之分，请根据您的真实情况和感受填写。感谢您的支持！

1. 您的性别：
2. 您的年龄段：
3. 司龄：
4. 岗位类别
5. 婚姻状况
6. 您对当前公司经济保障类（如年度奖金、企业年金、交通/通讯补贴、住房津贴 ）福利项目的重视程度如何？
7. 您对当前公司健康关怀类（如年度全面体检、补充医疗保险、健身卡、心理咨询服务）福利项目重视程度如何？
8. 您对当前公司成长发展类（如专业技能培训、外部课程资助、学历提升补贴、图书津贴）福利项目重视程度如何？
9. 您对当前公司生活平衡类（如弹性工作时间、远程办公选项、带薪年假、亲子福利、节日礼品）福利项目重视程度如何？
10. 我认为公司提供的福利项目对我个人而言很有价值。
11. 现有的福利选项能很好地匹配我个人及家庭不同阶级的需求。
12. 我认为公司的福利分配政策和规则是公平、透明的。
13. 整体上，我对公司的福利体系感到满意。
14. 总的来说，我对自己目前的工作感到满意。
15. 我对目前的工作环境和同事关系感到满意。
16. 工作时，我感到精力充沛、充满活力。
17. 我能从工作中获得成就感和意义感。
18. 我很少因工作感到情绪低落或焦虑。
19. 工作并未让我感到身心俱疲。
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