文员基础工作技能培训：出入境相关工作考试

请仔细阅读题型及分数说明：
1、单项选择题（每题5分，共5题，满分25分）
2、多项选择题（每题8分，共5题，满分40分，多选、少选、错选均不得分）

3、判断题（每题7分，共5题，满分35分，对的打“√”，错的打“×”）

考生信息：
姓名：
岗位：
工号:
1. 出入境科提前多久通过邮件通知文员组织员工集合，以安排入境印尼的航班?（）
2. 员工入境印尼后，为方便签证统一办理和续签，应将护照交给谁?（）
3. 公司为员工办理的工作签证（KITAS）有效期为多久?（）
4. 员工因个人原因自费回国，需签署以下哪两份文件?（）
5. 各分厂的出入境台账中，不需要包含的信息是?（）
1.多选题:员工赴印尼前的行前准备中，需遵守的规定有哪些?（）
2.多选题:员工入境印尼时，在着装和携带物品方面，禁止的行为包括?（）
3. 多选题：员工回国流程中，关于申报和审批的说法正确的有?（）
4. 多选题：办理工作签时，需满足的条件和准备的材料有?（）
5. 多选题：关于护照保管的规定，正确的有?（）
1. 员工因个人原因造成票损的，由公司承担相关费用。
2. 商务签有效期2个月，到期后可续签2次，累计可在印尼停留6个月，期间无需办理工作签。
3. 员工回国途中不听从带队负责人指挥擅自行动的，公司可能给予警告、通报或相应考核处理。
4. 员工借用护照用于自费回国时，无需发起OA流程审批，直接向出入境科申请即可。
5. 各分厂的人员轮换台账需包含员工最后一次入境时间、满半年时间和回国时间等信息。
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