谷城县医院护理人员对二次绩效分配方案满意度调查问卷

尊敬的护理同仁： 您好！
   为了全面了解我院现行绩效分配方案的实施效果，倾听您的心声，以便进一步优化和完善绩效分配体系，充分调动护理人员的工作积极性和主动性，特开展此次满意度调查。您的意见和建议对我们至关重要，请您根据实际情况如实填写。本问卷采用匿名形式，我们将严格保密您的个人信息，请您放心作答。感谢您的支持与配合！
一、个人基本信息
您的性别：
您的年龄段：
您所在的科室：
您的职称：
您在本医院的工作年限：
二、对现行绩效分配方案的认知情况
1. 您是否清楚了解医院现行的绩效分配方案？
2. 您是通过何种途径了解绩效分配方案的？
三、对现行绩效分配方案的满意度评价
1. 您对现行绩效分配方案的整体满意度如何？
2. 您认为现行绩效分配方案是否能够体现您的工作量和劳动强度？
3. 在现行绩效分配方案中，您认为工作质量所占的比重是否合理？
四、对预修订绩效分配方案具体内容的看法
1. 如针对现行工作量分配方案进行调整，将基础、常规操作（如打针、换药、抽血、吸氧、生命体征监测等）设置为工作量分配主要依据，您认为是否可行？
五、开放性问题
1. 您认为现行绩效分配方案存在哪些主要问题？
2. 对于优化和完善现行绩效分配方案，您有哪些具体的建议和意见？
再次感谢您抽出宝贵的时间填写这份问卷！您的反馈将为我们改进工作提供重要依据。
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