航司员工职业发展调查问卷
附录1:调查问卷原件
航司员工职业发展调查问卷
您好!感谢您参与本次调研,本问卷旨在了解航司员工职业发展情况,信息将严格保密,请根据实际情况填写,谢谢!
一、个人基本信息
1. 您所在岗位:
飞行
乘务
地勤(值机/安检/机务等)
职能部门(运营/营销/人力等)
2. 您的入职年限:
1 年以内
1 - 3 年
3 - 5 年
5 - 10 年
10 年以上
3. 您的学历:
大专及以下
本科
硕士及以上
二、职业发展路径
7. 4. 您入职时的职业目标是:____________________________________________________
5. 目前您的职业阶段:
入职适应期
技能提升期
职业晋升期
职业稳定期
9. 6. 从入职到当前岗位,您经历的关键晋升节点有:______________________________
10. 7. 您认为晋升最关键的因素是(可多选):□业务业绩 □人际关系 □培训经历 □行业证书 □领导赏识 □其他________
三、职业发展支持与挑战
8. 公司提供的培训对您职业发展帮助程度:
无帮助
帮助小
一般
帮助大
非常有帮助
12. 9. 您在职业发展中遇到的最大困难是(可多选):□晋升通道窄 □培训不足 □工作压力大 □家庭与工作平衡难 □其他________
13. 10. 您对公司职业发展体系的建议:___________________________________________
再次感谢您的支持!
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