贵州油研纯香生态粮油科技有限公司企业文化建设调查问卷
尊敬的各位员工:
您好!以下是一份关于贵州油盐纯香生态粮油科技有限公司企业文化建设调查问卷,意在了解公司企业文化的现状,并通过分析后为企业文化建设改善提供科学有效的依据,希望您根据真实情况,如实完整的填写问卷,谢谢您的合作!
1. 您的性别:
男
女
2. 您的年龄:
25岁及以下
26-35岁
36-50岁
50岁以上
3. 您的学历水平:
专科以下
专科
本科
硕士及以上
4. 您的职位:
基层员工
中层管理者
高层管理
5. 您在公司的年龄:
1年以下
1-3年
3-5年
5年以上
6. 你是否清楚公司的核心价值观?
非常清楚,能准确的说出并理解内涵
比较清楚,知道几个关键词
听说过,但不清楚具体内容
完全不知道
7. 在日常工作中,你认为公司核心价值观的体现程度如何?
随处可见贯穿于各项工作环节
经常能感受到多数项目中有体现
偶尔能察觉到有一定体现,但不频繁
很少看到,但与实际工作脱节
完全没有体现
8. 你觉得公司的工作氛围怎么样?
非常融洽,同事之间关系亲密,协作顺畅
比较融洽,偶尔有小摩擦,但不影响工作
不太融洽,存在一些人际矛盾,影响工作心情
非常不融洽,团队协作困难重重
9. 你认为当前影响公司文化建设的最主要原因是什么?
新老交融不适应
不贴合业务实际
文化体系不健全
沟通反馈渠道少
10. 您认为公司企业文化目前最需要改进的方面是什么?
核心价值观的深化与落实
改善工作氛围,促进员工关系
拓宽沟通渠道,提高沟通效率
优化文化活动形式与内容
11. 你认为哪些方法可以有效推动公司企业文化的建设?
完善企业制度,加强企业文化相关培训
加强公司文化内容输出,提升文化知名度
鼓励员工积极参与企业文化建设活动
加强文化凝聚力和传承
加强企业内部沟通管理,拓宽沟通渠道
树立文化标兵榜样进行奖励
12. 什么因素可以促使你努力工作?
薪酬和福利待遇
良好的团队氛围
开放包容的管理机制
鼓励表扬被认可
公开透明且良好的发展渠道
13. 哪些渠道可以了解公司企业文化?
新员工培训
内部宣传栏
公司OA制度中心
双周例会企业文化分享
同事之间的交流
14. 您认为公司文化对您的工作态度行为产生了哪些影?
增强了我的工作积极性和主动性
提高了我的团队合作意识
激发了我的创新思维
增强了我的社会责任感和使命感
其他
15. 你希望公司未来如何加强企业文化建设?
开展更多形式多样的文化活动
加强新员工企业文化培训
建立企业文化激励机制,奖励践行者优秀者
定期更新企业文化内容,适应公司发展
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