感染一9月护士职业环境测评
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护士有机会参与医院内部管理
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护士有机会决定医院事务
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护理管理者经常与护士商讨日常工作问题
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当护士圆满完成工作时能获得鼓励和认可
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护理管理者支持护士的正确决策
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护士犯错误时，护理管理者更注重对其指导改进，而非一味地批评
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护士排班方式有益于对患者进行连续护理
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护理团队经常讨论患者的护理问题，并寻求改善
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医院行政管理部门能够支持护士工作
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科室的医生和护士工作关系融洽
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您向科室的医生护士能够各司其职、协同工作
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病区的护士配置能够满足临床护理工作需要
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工作团队中的护士能够胜任护理工作
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现有的工作时长与强度合适
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护士排班能够体现能级搭配
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护士工作能够得到社会的认可
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在工作中能够感受到患者对护士的信任与尊重
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医院的薪酬分配制度合理
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护士能享受法定福利待遇（如：法定节假日轮休或加班补贴、假期、保险等）
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您对医院护士执业环境的总体评价
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